#12 - Altersdiskriminierung verstehen und überwinden – Ein Gespräch, das zum Nachdenken anregt!

Shownotes

Christian Mappala gibt in unserem Interview Einblicke in die Thematik "Altersdiskriminierung".

Gemeinsam haben wir diskutiert, was sich hinter diesem Begriff verbirgt, welche Lösungsansätze existieren und wie die deutsche Sprache in diesem Kontext eine entscheidende Rolle spielt.

Eine bedeutende Erkenntnis: Altersdiskriminierung ist facettenreich und betrifft nicht nur ein einzelnes Merkmal, sondern oft eine Kombination verschiedener Aspekte.

Silver Ager, Golden Ager, Silberrücken - diese Begriffe, die oft für Menschen über 50 verwendet werden, spiegeln nicht immer unsere Identität wider.

Wir sind mehr als Schubladenbegriffe!

Christian betont die Wichtigkeit, den Altersbericht der Bundesregierung zu studieren, der alle vier Jahre veröffentlicht wird und den demografischen Wandel in Deutschland umfassend analysiert. Er liefert wertvolle Einblicke in die Lebensrealitäten älterer Menschen in unserem Land.

Dieser Bericht kann für unsere eigene Situation äußerst aufschlussreich sein und den Blick auf den demografischen Wandel verändern.

An alle Personaler*innen da draußen, die dieses Thema in ihre Unternehmen tragen möchten: Die Diversity Academy bietet nicht nur inhaltliche Auseinandersetzung, sondern auch gezielte Vorbereitung auf Gespräche mit der Geschäftsleitung, um Veränderungen voranzutreiben.

Dieses Interview ist ein echter Augenöffner, wenn es um Altersdiskriminierung und ihre Auswirkungen geht.

Ein herzliches Dankeschön an Christian! Seine Expertise und seine durchdachte Herangehensweise machen dieses Gespräch besonders wertvoll.

Ich schätze es, dass Du diesen Schritt in die Podcast-Welt gewagt hast. 🙌

Wenn Sie tiefer in dieses Thema eintauchen möchten, schauen Sie unbedingt auf Christians Profil vorbei. Es lohnt sich!

Hier finden Sie ihn direkt: LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/christian-mappala-0b227186/ Website - https://www.diversity-academy.org/

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In meinem Podcast zeige ich Ihnen, wie Sie Ihren Jobwandel mit 50Plus entspannt gestalten können. Worauf es ankommt, damit Sie den nächsten Karriereschritt gehen werden. Welche Chancen und Risiken sich auf diesem Weg auftun und wie Sie damit umgehen können.

Das alles kann ich, weil ich mich seit weit über 30 Jahren mit den Themen "Lernen", "Persönliche Entwicklung" und "Karriere" beschäftige. 13 Jahre Führungserfahrung runden das Angebot ab.

Weitere Infos zu mir finden Sie hier: https://www.linkedin.com/in/martinafrahn/

Wenn Sie Wünsche, Anregungen oder Fragen zum Podcast haben, schreiben Sie mir am besten eine E-Mail: info@martinafrahn.de

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