#42 - Die Kraft des Storytellings!

Shownotes

Heute freue ich mich über meinen Gast Dirk Puehl, der mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Employer Branding und Personalmarketing-Kampagnen für führende internationale Unternehmen hat. Ganz besonders hat mich angesprochen, dass er die Inhouse Agentur von Monster mit aufgebaut hat. Er kennt sich also mit Karrierewebseiten von A bis Z aus.

Was mich darüber hinaus fasziniert, ist seine Selbstbeschreibung als „mittelständisch hemdsärmelig“, was perfekt zu meinem eigenen Selbstbild passt: konzernerprobt und bodenständig.

Daraus haben wir eine spannende Folge gemacht.

Hier die Highlights aus unserem Gespräch:

📌 Storytelling: Ein zentrales Element, um Unternehmen und ihre Mitarbeiter*innen authentisch und ansprechend zu präsentieren..

📌 Persönlichkeit im Fokus: Geschichten sind essenziell, damit Bewerber*innen ihre Persönlichkeit und Erfahrungen nonchalant hervorheben können.

📌 Authentizität in der Darstellung: Das ist entscheidend, um die Glaubwürdigkeit eines Unternehmens zu erhöhen.

📌Und gilt genauso für Bewerber*innen.

Unser Schlusswort: Nutzen Sie Ihre Geschichten! Seien Sie sich Ihrer Leistungen bewusst und präsentieren Sie sie selbstbewusst. Bereiten Sie sich auf Vorstellungsgespräche vor, indem Sie Ihre Kerngeschichten bereithalten, die Ihre Fähigkeiten unterstreichen. Dies überzeugt nicht nur Ihre Gesprächspartner*innen, sondern stärkt auch Ihr Selbstbewusstsein und Ihre Selbstsicherheit.

Es war ein großes Vergnügen, lieber Dirk. Vielen Dank für Deine Einblicke.

Um mit Dirk in den direkten Kontakt zu kommen, hier sein LinkedIn Profil und seine Website: https://www.linkedin.com/in/dirkpuehl/] Linkbeschreibung

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In meinem Podcast zeige ich Ihnen, wie Sie Ihren Jobwandel mit 50Plus entspannt gestalten können. Worauf es ankommt, damit Sie den nächsten Karriereschritt gehen werden. Welche Chancen und Risiken sich auf diesem Weg auftun und wie Sie damit umgehen können.

Das alles kann ich, weil ich mich seit weit über 30 Jahren mit den Themen "Lernen", "Persönliche Entwicklung" und "Karriere" beschäftige. 13 Jahre Führungserfahrung runden das Angebot ab.

Weitere Infos zu mir finden Sie hier: https://www.linkedin.com/in/martinafrahn/

Wenn Sie Wünsche, Anregungen oder Fragen zum Podcast haben, schreiben Sie mir am besten eine E-Mail: info@martinafrahn.de

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